職業安全與衛生
大瓏企業致力於強化職業安全衛生管理，自2013年起，土城廠導入ISO 45001職業安全衛生管理系統，嘉義廠於2019年啟用並同步取得認證，落實職場安全承諾。該系統涵蓋本公司全體員工及非員工（如承攬商與訪客等），每年定期進行內部及外部稽核，以確保管理機制持續有效運作與符合法規，營造讓同仁安心投入工作的職場環境。
員工健康與關懷
員工健康是企業永續發展最重要的基石，大瓏企業致力於打造「安全健康企業」的職場環境，持續推動事故預防與健康促進，我們已連續十年以上推動健康促進活動，從定期檢測、健康教育到身心照護，逐步深化健康文化。同時，我們打造專屬的員工健康管理系統，透過數據衡量、整合健康紀錄、風險辨識與個別化建議，提供更精準且即時的健康支持。大瓏企業將持續以科學化管理與人本關懷並行，陪伴每位同仁共同邁向更安全、健康與永續的未來。
守護員工身心靈的平衡與健康
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強健體魄：找到屬於自我的節奏
◆ 多項運動社團（器械健身器 /各式球類 / 肌力訓練 / TRX / 瑜珈 / 皮拉提斯 ）
◆ 組團與個人健康促進競賽，提升參與動力與互相支持的氛圍
◆ 提供健康餐盒訂購方案，協助同仁在忙碌工作中也能輕鬆吃得健康
◆ 邀請職醫與營養師入廠，提供一對一的健康衛教
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心靈扶持：情緒支持、深化內在力量
◆ 導入 EAP 員工協助方案，提供專業的心理支持與生活平衡建議
◆ 舉辦不定期的冥想與正念課程，引導大家覺察情緒、提升內在安定感。
◆ 依員工需求引薦長照外部支持資源，協助減輕照顧壓力，支持員工心理健康。